扩大技术经理人队伍 重庆大学开展专职技术经理人培养
近年来,国家加快推进技术经理人队伍建设,要求到2035年,技术经理人数量突破3万名。为加强“医工交叉成果转化”专业人才技能,校内外专兼职技术经理人协同促转化,11月21日-23日,由重庆大学技术转移研究院主办,重庆重大知识产权运营有限公司(重庆大学概念验证中心)承办的“重庆大学2024年技术经理人高级研修暨‘医工交叉与成果转化’专题培训”在重庆大学虎溪校区学生交叉创新中心成功举行。来自学校各二级学院、附属医院的科研人员、科研管理人员以及从事科技成果转化工作的工作人员,共计50余人参加。
课程重点围绕成果转化团队的政策水平、成果研判能力、融资策略、市场化意识和转化服务能力等业务技能,提升医工交叉领域转化人才队伍的实操能力,采取案例与理论相结合方式,围绕科技成果转化合规化及风险防范、医学成果转化与市场准入、医学科研项目申报、医工跨学科交叉创新等进行了经验分享。
此次培训特邀重庆市经济信息委产业创新处处长唐忠伟、重庆市药监局审评查验中心副主任桑攀逢、重庆大学技术转移研究院副院长曹阳分别对技术创新发展战略规划、医学成果转化与市场准入、重庆大学专利管理及成果转化作政策解读。
本次培训不仅为医学成果转化搭建了桥梁,也为相关领域的专业人士提供了一个学习交流的平台,加强重庆大学医学成果转化专业人才培养体系和人才梯队建设,提升学校及附属医院整体成果转化服务能力,促进医学成果转移转化。